某工人日标准工资600元，在本月实际出勤18天，病假2天，事假一天，正常休假9天，病假工资率为90％，病事假期间无节假日，请按照四种计算方法计算计时工资_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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某工人日标准工资600元，在本月实际出勤18天，病假2天，事假一天，正常休假9天，病假工资率为90％，病事假期间无节假日，请按照四种计算方法计算计时工资

84785034 | 提问时间：2022 03/16 19:19

小云老师

金牌答疑老师

职称：中级会计师,注册会计师

一、按出勤天数计算工资是：660/21*18+660/21*90%=622.29元；二、按缺勤天数计算工资是：660-660/21*1-660/21*2*(1-90%)=622.29元。

2022 03/16 23:25

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