问题详情
问题已解决
所属话题：
#实务#
老师，产假工资和生育津贴，那产假工资的标准是用人单位的职工在上年度的月平均工资的吗，例职工上年度的月平均工资是5000，生育保险缴费基数3676，那产假工资是要付5000，吗
84784955 | 提问时间：2022 06/17 21:28
蒋飞老师
金牌答疑老师
职称：注册税务师,高级会计师考试（83分）,中级会计师
免费直播
你好！是的，应该是：产假工资是要付5000的
2022 06/18 04:21
6条追问解答 查看全部

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答
查看更多
生育津贴=用人单位上一年员工月平均工资一30X产假天数 838
老师，生育津贴核算的用人单位上年度职工月平均工资，这个工资是上年度的生育险缴费基数还是公司实际方法的工资为核算标准的，谢谢！ 426
生育津贴怎么计算？本单位上年月平均工资除以30*产假天数吗 150
老师关于生育津贴有以下几个问题请帮忙解答:问题一，员工可以同时享受产假工资和生育津贴吗？问题二，生育津贴计算基数是社保缴费基数还是单位上年度平均工资或是员工个人上年度平均工资？问题三，二胎产假是188天吗(浙江杭州)？剖腹产是不是还要再加15天？问题四，生育津贴是员工自己去申领还是由单位办理？津贴是打给员工帐上还是单位帐户？问题五，若产假工资已发放，申领津贴大于产假工资，单位是否可以扣减已发产假工资？ 160
女员工休产假，是要工资呢还是要生育津贴？哪个比较划算。 公司规定是参加了生育保险的，按照上年度月平均工资由生育保险基金支付。 138
最新问答
查看更多
老师早上好，我们以前年度实收资本到位了，但是隔月又通过其他应收款的方式转走了。现在的问题，我要调整其他应收与实收资本数字。这样调整后实收资本就为O。因为之前季度财报上实收资本一直有数字。现在我调整为0有什么不妥吗？ 19小时前
老师好，应收账款工抵房的会计分录怎么做，后期处置时的会计分录，和所涉及到的税种税率，怎么做 昨天
两个产品或者多个产品的综合变动成本率如何计算 昨天
财务工作描述中包括哪些方面的内容？ 1个月前
现金流量表的编制方法有哪些？主要有直接法和间接法两种。 1个月前
下载APP，拍照搜题秒出结果

您有一张限时会员卡待领取

00:10:00

免费领取
立即免费注册