3、某工人月标准工资660元，在本月实际出勤18天，病假2天，事假1天，正常休假9天，病假工资率为90％，病事假期间无节假日。按照21天算工资率，分别按照出勤天数和缺勤天数计算工资_初级职称_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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3、某工人月标准工资660元，在本月实际出勤18天，病假2天，事假1天，正常休假9天，病假工资率为90％，病事假期间无节假日。按照21天算工资率，分别按照出勤天数和缺勤天数计算工资

84784960 | 提问时间：2021 05/21 08:52

江老师

金牌答疑老师

职称：高级会计师,中级会计师

一、按出勤天数计算工资是：660/21*18+660/21*90%=622.29元；二、按缺勤天数计算工资是：660-660/21*1-660/21*2*(1-90%)=622.29元。

2021 05/21 14:59

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