在建筑业里，总包单位是负责统筹管理全个建设项目的，而分包单位需要把工资表，也就是劳资明细表，交给总包单位备案。根据建筑业企业劳动工资结算办法，企业按实际发放工资金额确定，缴纳各项社会保险费用，并由三方联系人依次签字，确认所报的工资表的真实性。一旦经过确认，总包单位便可以根据收到的工资表，制作出工程款。 工程款的制作，需要经过以下步骤： （1）记录原工资表里面的信息，工程款必须与工资表吻合； （2）审核三方联系人签字，确认劳资明细表真实可靠； （3）计算调整项目，如为工种，记录调整原因、金额、时间； （4）根据实际发放工资金额，结合实际情况，缴纳社会保险费用； （5）审核总包单位负责人签字，再把相关凭证和工程款邮寄给分包单位。 总结来说，总包单位凭借工资表，可以制作出工程款，但在此之前，还需要采取以上几步骤，以确保工资表和工程款的真实性和准确性。