老师，工资总额4000元，应出勤23天，实际出勤22.5天，公司是双休制，是按21.75天计算的，按4000/21.75天*22.5天，这样算工资就多了，应该怎样计算_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

问题已解决

所属话题：

老师，工资总额4000元，应出勤23天，实际出勤22.5天，公司是双休制，是按21.75天计算的，按4000/21.75天*22.5天，这样算工资就多了，应该怎样计算

84784950 | 提问时间：09/26 13:35

宋生老师

金牌答疑老师

职称：注册税务师/中级会计师

你好，这个其实是应该4000/23*22.5了

09/26 13:37

2条追问解答查看全部

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答

公司是双休，做工资怎么算，假如4月份出勤22天，是按4000/21.75*22天（实际出勤天数）这样计算吗

1057

双休工资计算是怎么组成，例如工资4000、出勤天数8天。是不是4000/21.75*8这样去算的呢

398

老师，双休是按21.75应出勤算。全勤就是21.75。请假一天就变成出勤20.75算工资。是这样吗？

250

双休算工资是除以21.75还是除以实际应出勤天数

404

老师，双休有的月份是21天，有的是22天，有的是23天，都用工资除以21.75再*实际出勤天数算出来工资不对，比如工资5000，应该出勤23天，但是出勤了22天，计算5000/21.75*22=5057这算出来比基本工资还多

94

最新问答

想问一下这个应该怎么算企业为增值税一般纳税人，2018至2023年，经相关机构认定为高新技术企业。2023年度有关经营情况如下：（1）全年取得销售电子产品的不含税收入7000万元，提供技术咨询服务取得不含税收入200万元，当年增值税销项税额合计922万元。（2）取得国债利息50万元。（3）购进与生产电子产品相关的原材料，取得增值税专用发票，原材料进项税额合计344万元并进行了抵扣。12月购进并使用安全生产专用设备（属于企业所得税优惠目录规定的范围），取得增值税专用发票注明价款50万元，进项税额6.5万元，并进行了进项税额抵扣。（4）全年与销售电子产品相关的销售成本4150万元；全年发生销售费用1400万元，其中含广告费1100万元，支付给某中介机构的销售佣金200万元，该佣金在税法规定的扣除限额内，但其中的40％为现金支付；全年发生管理费用600万元其中含新技术研究开发费320万昨天

足浴行业，去其他足浴店体验考察，费用计入哪里昨天

自产产品给职工发工资。需要视同销售吗昨天

CPA广告投放的原理是什么？ 6天前

契税是由购房人承担的，不同地区的契税标准可能有所不同。 6天前

下载APP，拍照搜题秒出结果