为啥劳动者不与用人单位订立书面劳动合同，上面那个无需向劳动者支付经济补偿金，下面那个应向劳动者支付经济补偿金
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#税务#
84785042 | 提问时间：2023 10/05 20:13
您好，因为超过1月一定要签合同的，劳务者不签也视为订立了无固定期限劳动合同
劳动合同超过一个月没有签订的处理方式是，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
2023 10/05 20:17
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