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#CMA#
如果公司5年从未签过劳动合同，以不签合同为由起诉公司最高得几个月的赔偿金，还有关于恶意降薪的理由来投诉又是能得到几个月的赔偿。
84784947 | 提问时间：2023 07/26 08:09
冉老师
金牌答疑老师
职称：注册会计师,税务师,中级会计师,初级会计师,上市公司全盘账务核算及分析
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你好，学员，这个要看当地劳动局的， 这种一般是员工跟企业的协商
2023 07/26 08:39

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