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2023年收到了2022年休产假的员工的生育津贴,该员工产假期间应发工资大于社保局返还的生育津贴,因此无需返还差额给员工。这笔生育津贴应该如何入账
84785042 | 提问时间:2023 05/15 13:59
玲老师
金牌答疑老师
职称:会计师
你好 冲发的和计提 的工资 
2023 05/15 14:03
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