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#实务#
A公司职工胡军月基本工资为2000元,当月病假两天一天为双休日,事假三天两天为双休日,根据胡军的工龄,其病假工资按基本工资的80%计算,请按21.75天计算要求,计算一胡军的日工资率。2应扣的病假工资,三应扣的事假工资,是本月应付的计时工资。
84784994 | 提问时间:2023 03/06 15:40
李李李老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,初级会计师,CMA
一、胡军的日工资率=2000÷21.75=91.56元/天。 二、应扣的病假工资:2天病假的日工资率×2天=183.12元,所以应扣的病假工资为183.12元。 三、应扣的事假工资:3天事假的日工资率×3天=274.68元,所以应扣的事假工资为274.68元。 四、本月应付的计时工资=2000-183.12-274.68=1542.20元。 拓展知识:《劳动法》规定,病假最高可以计算在基本工资的基础上扣发全部工资,但是多数情况,病假工资按基本工资的50%~80%计算。而事假是不予补偿的,可以不予计算在工资中,也可以按工资比例扣发个人的工资。
2023 03/06 15:45
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