2月工资在9月补发，补发时工资表抬头写9月份，因为2月工资是补发的，在9月补发，所以补发的工资表抬头应写9月份。 这是因为补发的工资是在某个特定月份（如9月）发放的，而不是在某个特定月份（如2月）发放的，所以补发的工资表抬头也应当写上补发的月份（如9月）而不是原工资的月份（如2月）。 拓展知识：关于补发工资，通常可以分为四种：一种是由职工通过合法手段（递交申请等）获得补发的工资；第二种是根据合同，雇主在一定期限内完成支付，由于拖欠导致发生补发的工资；第三种是因为外部原因（自然灾害等）导致的补发；最后一种是政府有关部门（如社保局）划拨补发的工资。