【分析】(1)期权授予日需要账务处理，因为公司在2018年12月批准了一项股份支付付协议，在规定的时间内向20名管理人员每人授予1000份股票增值权，涉及到公司的财务管理，应当需要账务处理。 (2)根据以上资料，编制相关的会计分录，首先，编制2018年12月31日关于股票增值权授予的一般会计分录： 股权激励费用：20,000元 负债：20,000元 此外，在2019年末，估计离开的管理人员为4人，年末股票增值权的公允价值为9元，编制会计分录如下： 负债：3,600元 损益：3,600元 2020年末，估计离开人员修正为3人，年末股票增值权的公允价值为12元，编制会计分录如下： 负债：1,800元 损益：1,800元 2021年末，确定离开的管理人员为3人，年末股票增值权的公允价值为14元，编制会计分录如下： 负债：1,200元 损益：1,200元 2022年末，股票增值权的公允价值为15元，编制会计分录如下： 负债：800元 损益：800元 2023年1月1日，未离开的管理人员全部行权，编制会计分录如下： 应付职工薪酬：20,000元 收益：20,000元 拓展知识:会计准则对股权激励计提开支的规定有较为严格要求。期权授予日应当已发生成本，否则不允许任何正负抵销，应当结转为费用。