2019年10月5日，以现金390 000元发工资，根据上月末工资汇总表，企业代扣代缴由职工负担的养老保险、医疗保险、失业保险及住房公积金分别按应付工资总额的8％、2％、1％、10％计算，代扣个人所得税5 000元。_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

问题已解决

所属话题：

2019年10月5日，以现金390 000元发工资，根据上月末工资汇总表，企业代扣代缴由职工负担的养老保险、医疗保险、失业保险及住房公积金分别按应付工资总额的8％、2％、1％、10％计算，代扣个人所得税5 000元。

84784950 | 提问时间：2022 04/13 17:30

小云老师

金牌答疑老师

职称：中级会计师,注册会计师

你好，你具体疑问是什么呢？分录吗？

2022 04/13 17:49

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答

2019年10月5日，以现金 390 000 元发工资，根据上月末工资汇总表，企业代扣代繳由职工负担的养老保险、医疗保险、失业保险及住房公积金分别按应付工资总额的 8%、2%、1%、10%计算，代扣个人所得税5 000元。会计分录

99

⑥某企业为一般纳税人，职工薪的资料如下: 22022年9月30日.职工工资分配情况如下:应付工资总额为500000元.其中，生工人工300.000元:生产车问管理人员工资50000元;行政管理人员工安80000元;专设的售机构人员工资70.000元。（2）2022年9月30日.分别按照职工工资的20%.6%.296.1%.0.59%、10%计算提取由企业承担的养老保险，医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金 (3)2022年10月5日.企业从银行提取现金390000元,备发工资。 (4)2022年10月5日.以现金390000元发放工资，根据上月末的工资汇总表，企业代扣代缴由职工负担的养老保险、医疗保险、失业保险及住房公积金分别按应付工资总额的8%. 2%、1%、10%计算，代扣个人所得税5000元。 (

320

（1）2019年9月30日，职工工资分配情况如下：应付工资总额为500000元，其中，生产工人工资300000元；生产车间管理人员工资50000元；行政管理人员工资80000元；专设销售机构人员工资70000元。（2）2019年9月30日，分别按照职工工资的20％、6％、2％、1％、0.5％、10%计算提取由企业承担的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金。(3)2019年10月5日，以现金390000元发工资，根据上月末工资汇总表，企业代扣代缴由职工负担的养老保险、医疗保险、失业保险及住房公积金分别按应付工资总额的8％、2％、1％、10％计算。

104

（2）2019年9月30日，分别按照职工工资的20％、6％、2％、1％、0.5％、10%计算提取由企业承担的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金。

318

某行政单位在职职工工资采用财政直接支付方式。2019年10月1日计算出本月应付工资187 500元。其中，在职职工工资为150 000元，在职职工地方津贴补贴为20 000元，在职职工其他个人收入为17 500元。12月5日支付工资164 500元，单位代扣代缴个人住房公积金15 000元、各类保险费3 000元、个人所得税5 000元，单位承担职工住房公积金15 000元、各类保险费4 000元。做会计分录

442

最新问答

收到这种发票企业要交税吗？ 11小时前

老师三家公司账务兼出纳和行政双休，年额1000左右，工资大概多少合适呢？昨天

塑料配件与玻璃瓶，供应商只收我六个点的增值税，我开出去给客户的，供应商给我的票跟我开出去的票能不能打平了？供应商开给我的配件跟瓶子只收六个点，开出来票是13个点我自己开给客户的票，也是13个点这样能打平吗？昨天

财务工作描述中包括哪些方面的内容？ 3天前

现金流量表的编制方法有哪些？主要有直接法和间接法两种。 3天前

下载APP，拍照搜题秒出结果