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#初级职称#
如果公司因为一直没有支付工资,是很多个月没有支付工资了,员工决定不去上班了,因为也没有签过劳动合同,这是员工可以解除劳动关系,除了未签劳动合同的2倍工资,还能提出解除劳动关系的济补偿金吗?如果有可以是几个月的劳动经济补偿呢?
84785040 | 提问时间:2022 02/05 19:30
潇潇老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师,注册会计师通过会计、税法、经济法、公司战略
您好,除了两倍工资,没有其他经济补偿了
2022 02/05 19:36
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