初级经济师《人力资源》冲刺必备知识点：劳动法的调整对象
来源： 正保会计网校
2020-10-15
普通
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【知识点】劳动法的调整对象
劳动法的调整对象主要是劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系。
按实现劳动过程的方式，可将劳动关系分为两类：一类是直接实现劳动过程的劳动关系，另一类是间接实现劳动过程的劳动关系。
劳动关系的主要特征是：
（1）劳动关系是劳动者与用人单位基于用工事实和劳动合同发生的社会关系；（依法签订劳动合同）
（2）劳动关系只能在劳动者和用人单位之间产生；
（3）劳动关系是具有人身关系、财产关系属性的社会关系；（劳动者向用人单位提供劳动力，用人单位向劳动者支付工资等物质待遇）
（4）劳动关系既具有法律上的平等性，又具有实现这种关系的隶属性。（平等自愿，同时用人单位有组织、指挥、协调和监督的职责）
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