首页 > 中级经济师 > 试题中心 > 每日一练 > 人力

中级经济师《中级人力》每日一练:(2023.09.22)

普通 来源:正保会计网校 2023-09-23

听说你在找中级经济师人力资源免费练习题?正保会计网校为您提供中级经济师《人力资源管理》每日一练,免费在线测试,希望助你一臂之力!赶快来练习吧!

单选题

关于职位评价方法的说法,正确的是( )。

A、分类法属于定量方法 

B、要素计点法属于职位尺度比较法 

C、要素计点法属于定性方法 

D、分类法属于直接职位比较法 

查看答案解析
【答案】
B
【解析】
本题考查职位评价方法。分类法属于定性方法,A错误。要素计点法属于定量方法,选项C错误。分类法属于职位尺度比较法,选项D错误。

点击进入“每日一练——免费在线测试”>>

中级经济师:每日一练《中级基础知识》(09.22)

中级经济师:每日一练《中级工商》(09.22)

中级经济师:每日一练《中级财政税收》(09.22)

中级经济师:每日一练《中级金融》(09.22)

中级经济师:每日一练《中级建筑与房地产》(09.22)

中级经济师:每日一练《中级知识产权》(09.22)

中级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的,每一道题都会有相应知识点的考查,并提供答案解析,建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专业点评,每周根据大家的测试结果,对于正确率较低的题目进行一下点评,以帮助大家理解。祝大家考试顺利!

打开APP 订阅最新报考消息
0 0 0
全部评论(0打开APP查看全部 >

报考指南

今日热搜

热点推荐

热销好课

2025年中级经济师辅导课程-AI题刷刷

AI题刷刷(含机考题库)

闯关+大数据推题

了解详情60元/科

中级经济师新课试听

中级经济师-张宁老师新课试听

关注公众号

正保会计网校经济师

截图保存到相册

微信识别二维码

接收更多考试资讯

有奖原创征稿
0
55
0
0
评论
客服 首页
取消
复制链接,粘贴给您的好友

复制链接,在微信、QQ等聊天窗口即可将此信息分享给朋友