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初级经济师《人力》每日一练:绩效考核方法(11.20)

来源: 正保会计网校 2020-11-20
普通

成功的花由汗水浇灌,艰苦的挖掘流出甘甜的泉,辛苦的付出必有丰厚的回报!正保会计网校为您提供每日一练免费练习,希望对您备考初级经济师有帮助!以下是初级经济师《工商管理》每日一练,快来练习吧~

多选题

以员工工作结果为导向的绩效考核方法的优点是( )。

A、考核目标明确 

B、促使员工只重视过程 

C、导向性强 

D、可以屏蔽外界环境对于员工绩效的影响 

E、可以提供丰富的反馈信息 

查看答案解析
【答案】
AC
【解析】
以员工工作结果为导向的考核方法的优点是:考核目标明确、导向性强。参见教材P81。

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初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的,每一道题都会有相应知识点的考查,并提供答案解析,建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评,每周根据大家的测试结果,对于正确率较低的题目进行一下点评,以帮助大家理解。祝大家考试顺利!

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