中级会计职称考试·简答题
2010年1月1日,经股东大会批准,隆盛公司(为上市公司)与100名高级管理人员签署股份支付协议。协议规定:
①隆盛公司向100名高级管理人员每人授予10万股股票期权,行权条件为这些高级管理人员从授予期权之日起连续服务满3年,公司3年平均净利润增长率达到12%;
②符合行权条件后,每持有1股普通股股票期权可以自2013年1月1日起1年内,以每股5元的价格购买公司1股普通股票,在行权期间内未行权的股票期权将失效。隆盛公司估计授予日每股股票期权的公允价值为15元。
2010年至2013年,隆盛公司股票期权的资料如下:
(1)2010年5月,隆盛公司自市场回购本公司股票1 000万股,共支付价款9 050万元,作为库存股待行权时使用。
(2)2010年,隆盛公司有2名高级管理人员离开公司,本年净利润增长率为10%.该年末,隆盛公司预计未来两年将有1名高级管理人员离开公司,预计3年平均净利润增长率将达到12%;每股股票期权的公允价值为16元。
(3)2011年,隆盛公司没有高级管理人员离开公司,本年净利润增长率为14%.该年末,隆盛公司预计未来1年将有2名高级管理人员离开公司,预计3年平均净利润增长率将达到12.5%;每股股票期权的公允价值为18元。
(4)2012年,隆盛公司有2名高级管理人员离开公司,本年净利润增长率为15%.该年末,每股股票期权的公允价值为20元。
(5)2013年3月,96名高级管理人员全部行权,隆盛公司收到款项4 800万元,相关股票的变更登记手续已办理完毕。
要求:
(1)编制隆盛公司回购本公司股票时的相关会计分录;
(2)计算隆盛公司2010年、2011年、2012年因股份支付确认的费用,并编制相关会计分录;
(3)编制隆盛公司高级管理人员行权时的相关会计分录。
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