正保会计网校中级会计职称《每日一练》，是帮助大家顺利通过2019年中级会计职称考试的重要学习工具。九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下。相信通过每天的练习，大家对《中级会计实务》的知识点会有更好的理解和把握，这样在考试时就会更加得心应手。《中级会计实务》每日一练高质量习题已经准备好了，你还在等什么！
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多选题
2×17年12月，甲公司制定了一项重组计划，决定关闭某汽车零部件的生产线，重组计划预计发生下列支出：因辞退该生产线上的员工将支付补偿款300万元；因撤销厂房租赁合同将支付违约金30万元；因将用于汽车零部件生产的固定资产等转移至其他车间使用将发生运输费5万元；因对留用员工进行培训将发生支出3万元；因推广新款A产品将发生广告费用60万元；用于汽车零部件生产的固定资产发生减值损失55万元。根据上述业务，甲公司进行的下列会计处理中，不正确的有（ ）。
A、因辞退员工将支付的补偿款记入“预计负债”科目
B、2017年末甲公司确认“预计负债”科目发生额为330万元
C、2017年末影响营业利润的金额为55万元
D、2017年末影响利润总额的金额为385万元
【正确答案】ABC
【答案解析】与重组有关的直接支出＝300＋30＝330（万元）；应计提的固定资产减值损失55万元，只影响2017年度损益，不确认预计负债。会计分录如下：借：管理费用 330 贷：应付职工薪酬 300 预计负债 30借：资产减值损失 55 贷：固定资产减值准备 55选项A，辞退员工支付的补偿款确认为应付职工薪酬，并不是通过“预计负债”科目处理；选项B，2017年末，甲公司应确认“预计负债”科目发生额为30万元；选项C，2017年末影响营业利润的金额＝330＋55＝385（万元）。【点评】（1）企业应当按照与重组有关的直接支出确定预计负债金额。其中，直接支出是企业重组必须承担的，并且与主体继续进行的活动无关的支出，不包括留用职工岗前培训、市场推广、新系统和营销网络投入等支出；（2）辞退福利具体处理时，要确认应付职工薪酬，虽然也属于预计负债的性质，但是并不是直接通过“预计负债”科目处理；（3）用于汽车零部件生产的固定资产发生的减值损失计入资产减值损失，影响当期末营业利润，但这个事项不是与重组有关的直接支出。
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