会计人“荣登”紧缺性职位榜29名！中级职称或将成为刚需？

随着中级会计职称含金量的提升，越来越多的考生通过中级会计职称考试来提升自己的个人能力及综合实力！仅2019年，中级会计职称报考人数高达160万，创历年新高。究竟这些人报考中级的真实原因是什么？

宏观来看：中级会计职称在人才规划中是一个中坚力量，前面的高级职称人数不是很多，而后面有庞大的初级人员。向前有推动作用，向后有拉动作用。所以国家重视。既然重视，就要发展中级这一块，提高它的业务素质、专业能力和行业待遇。

职位现状：紧缺性职位，行业稀缺证书，会计主管级以上“刚需”证书

注：该排行来源于全国102个定点监测城市公共就业服务机构填报的人力资源市场招聘、求职数据。按照“招聘需求人数”和“求职人数”的缺口数量和填报城市数量加权取值后从大到小排列，取前100个职业，形成排行。会计专业人员排在第29名！位列紧缺性职位榜前列！

薪资待遇：持证进阶管理层，薪资提升/职业方向多元化

财务方面的提升

财务经理  会计主管  预算主管 

薪资范围：一般年薪范围在10-30万元左右，根据工作经验及水平不同而有所不同。

审计方面的发展

审计专员、助理

薪资范围：一般月薪范围在8000-15000元左右，根据工作经验及水平不同而有所不同。

审计经理、主管

薪资范围：一般月薪范围在20000-30000元左右，根据工作经验及水平不同而有所不同。

税务相关的工作

税务经理、主管

薪资范围：一般月薪范围在15000-30000元左右，根据工作经验及水平不同而有所不同。

金融方面的选择

融资经理、投资经理

薪资范围：年薪在20-50万元左右，根据工作经验及水平不同而有所不同。

政策福利：福利加持，助力落户