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中级经济师人力资源第三章考点:行政层级式组织形式

来源: 正保会计网校 2019-02-12
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2019年经济师备考已经开始,对于中级人力资源管理这门科目来说。每一章节知识点的掌握都很重要。以下是中级人力资源管理专业知识与实务:【第三章】组织设计与组织文化知识点:行政层级式组织形式,供各位考生备考学习。本知识点由正保会计网校-中级经济师-人力资源管理专业视频课程-梁占海老师的基础班讲义提供。点击了解经济师视频课程>>

以下是“行政层级式组织形式”相关知识点:

韦伯认为,理想的组织形式就是科层(官僚)制,强调权威与等级、规章与规范。

1. 决定因素(※)

(1)重视权力等级。

(2)分工。比较精细。

(3)规章。使组织更加规范。

(4)程序规范。强调规范。

(5)非个人因素。不考虑性别、信仰等个人属性。

(6)技术能力。决定着工作地位。

2. 适用范围(※)

在复杂、静态环境中最为有效。

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