对于研发人员同时参与多个研发项目的情况，可以根据每个项目的投入人天比例来分配社保费用。具体步骤如下： 1.计算每个项目的投入人天总数。 2.确定研发人员在不同项目中的投入人天数，将各项目的投入人天数相加得到该研发人员的总投入人天数。 3.根据研发人员的总投入人天数，在各项目中分配社保费用。社保费用分配比例等于研发人员在各项目中投入人天数与总投入人天数的比值。 4.将各项目中分配的社保费用相加，得到该研发人员的社保费用总额。 例如，一个研发人员参与了三个项目，分别为A、B、C，每个项目的投入人天分别为10、20、30，总投入人天数为60。该研发人员在A、B、C项目中的投入人天分别为3、6、12，则他在各项目中分配的社保费用比例为： A项目：3/60 = 0.05； B项目：6/60 = 0.1； C项目：12/60 = 0.2。 根据此比例，您可以计算得出该研发人员在各项目中分配的社保费用数额。请注意，这只是一种方法，具体操作还需要根据实际情况进行调整。