根据中国法律规定，车间的员工需要缴纳的保险包括养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。养老保险由单位和个人各自均支付一定比例的保险费；失业保险由单位承担全部；工伤保险由单位承担全部；生育保险也是由单位承担全部。在实施国家强制性社会保障制度的地方，车间员工还可以享受医疗保险服务，但这种保险制度各地不尽相同，具体需要根据当地保险制度了解具体细节。 此外，在车间职工参加社会保险的过程中，应注意以下几个方面：首先，单位应按规定的期限给予车间职工社会保险的缴费。其次，应当及时通知社会保险经办机构从职工工资中扣除社会保险，并准确准时缴纳社会保险费用。最后，单位需要定期上报职工保险信息，以确保职工社会保险享受相应的待遇。 拓展知识：另外，社会保险与公积金是不同的，公积金是指基本公共福利项目，在国家规定的一些项目上，劳动者和用人单位按规定缴纳的社会保险的一种。比如住房公积金，是劳动者和用人单位按照法律法规约定，收取部分劳动者工资，形成住房公积金，主要用于提供住房补贴、购买住房、改善住房等。