有个员工买社保又发工资,部分员工只买社保不发工资,怎么做账比较好

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84785005 | 提问时间:2022 06/09 11:35
同学,
只交社保不发工资怎么做账:
社保**本身属于违规行为,企业不能为非本公司工作人员**购买社保,如果企业确实是有非公司人员购买社保的,建议当作企业代收代付该项费用处理。支付时,计入其他应收款科目,收到社保费用时,冲减其他应收款的金额。
单位交的社保怎么做账:
企业缴纳的社保费应通过“应付职工薪酬”科目核算。单位缴纳社保一般涉及计提社保、发放工资、缴纳社保三个步骤,具体分录如下:
1、计提工资及社保时:
借:管理费用(根据所属部门计入相应科目)
贷:应付职工薪酬—工资
应付职工薪酬—社保费(单位部分)
2、发放工资时(不考虑个税情况下):
借:应付职工薪酬—工资
贷:其他应收款—社保费(个人部分)
银行存款
3、缴纳社保时:
借:应付职工薪酬—社保费(单位部分)
其他应收款—社保费(个人部分)
贷:银行存款
2022 06/09 11:41
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