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#实务#
咨询大家一件事情，3月份我们招了个人过来，入职时是说好上六休一的，现在不干了。那3月份算应出勤天数是按27天还是26天来算工资呢。比如月工资是5000，实际干了15天，3月工资应该是5000/27*15还是5000/26*15
84784979 | 提问时间：2022 03/29 13:08
bamboo老师
金牌答疑老师
职称：注册会计师,中级会计师,税务师
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您好 请问3月份有几个星期天
2022 03/29 13:09
4条追问解答 查看全部

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老师公司是按出勤算工资，每周单休，比如3月，工资是5000，则工资是5000/27（31-4）*上天天数，下面3月我们12号才上班，出勤天数是多少，这个人工资怎么算 888
月薪3000，17年11月有30天，我公司是做六休一的，应出勤是26天，实际出勤24天，工资就,3000/26*24=2769元12月有31天，应出勤是按27天算还是26天啊？实际出勤是23天，是按3000/26*22 还是3000/27*23来算啊 1557
老师请问如果月工资5000，有2天假期，如果出勤天数是26天。他的工资应该怎么算？ 1157
老师做六休一工资怎么算，这个月上班27天，新入职的31号也在上班，是工资÷27天，还是÷26天 478
3月份 实际应上班天数23天 但是只出勤了22天 月工资5000，怎么算工资 ，周六周日 都是双休 2151
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