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#实务#
老师,我咨询个问题,双休的员工,请假休息了7天,其中包含了六日,六日是含在双休内,还是六日也扣除请假工资? 假如10月份有7天国庆假期!又休息了5天。出勤天数变少了。怎么计算工资?会计方面有没有什么规定,
84784959 | 提问时间:2021 12/28 14:13
涵老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,经济师
你好,月平均计薪天数按21.75天计算,请假的7天中6天是双休日,不扣除工资,1天是工作日,扣除。 10月份,5天如为工作日请假,要扣除5天的工资。 根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第513号)的规定,全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此,职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下: 二、日工资、小时工资的折算   按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:   日工资:月工资收入÷月计薪天数   小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。   月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
2021 12/28 14:36
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