老师们，我公司女员工产假158天，月工资4千，发放工资21067.00生育津贴下来是23668.40差额2601.40要给员工？
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84784973 | 提问时间：11/08 16:03
产假期间，员工的工资由社保局发放的生育津贴和公司补贴两部分构成。如果生育津贴加上公司补贴超过了员工的正常工资，通常情况下，公司不需要再额外支付差额给员工。不过，具体处理方式最好根据公司的相关政策和地方规定来确定。
11/08 16:05
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