你好  报销类别主要包括交通费、餐饮费、住宿费、办公用品费、培训费、医疗费和通讯费等七种。员工需要提供相关的票据或收据以证明费用的真实性。报销制度是企业内部的一种财务管理制度，旨在规范员工的报销行为，防止财务风险。报销的费用需要在公司的预算范围内，超出预算的部分可能需要特殊审批。 报销类别主要可以分为以下几种： 1. 交通费报销：这是最常见的报销类别，包括公交、地铁、出租车、飞机、火车等各种交通工具的费用。员工出差或者因公外出时产生的交通费用，可以通过提交相关票据进行报销。 2. 餐饮费报销：员工加班或者出差时的餐饮费用，也可以进行报销。通常需要提供相关的发票或者收据，以证明费用的真实性。 3. 住宿费报销：员工出差时的住宿费用，也可以进行报销。需要提供酒店的发票或者收据，以证明费用的真实性。 4. 办公用品报销：员工购买办公用品，如笔记本、打印纸、墨盒等，也可以进行报销。需要提供购买的发票或者收据，以证明费用的真实性。 5. 培训费报销：员工参加公司认可的培训课程，产生的费用可以进行报销。需要提供培训机构的收据或者发票，以证明费用的真实性。 6. 医疗费报销：员工因工伤或者疾病，产生的医疗费用，可以进行报销。需要提供医院的发票或者收据，以证明费用的真实性。 7. 通讯费报销：员工因公产生的通讯费用，如电话费、网络费等，也可以进行报销。需要提供相关的发票或者收据，以证明费用的真实性。 拓展知识：报销制度是企业内部的一种财务管理制度，主要是为了规范员工的报销行为，防止财务风险。在报销时，员工需要按照公司的规定，提供相关的票据或者收据，以证明费用的真实性。同时，报销的费用也需要在公司的预算范围内，超出预算的部分，可能需要经过特殊审批才能报销。