请教个问题，我们之前劳务派遣员工的工资是借主营业务成本-劳务费，贷银行存款，没有通过应付职工薪酬，现在上级单位要求我们把今年的劳务派遣费从应付职工薪酬过一遍，借应付职工薪酬，全年工资➕社保，贷应付职工薪酬，全年工资➕社保，这样调整可以吗_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

问题已解决

所属话题：

请教个问题，我们之前劳务派遣员工的工资是借主营业务成本-劳务费，贷银行存款，没有通过应付职工薪酬，现在上级单位要求我们把今年的劳务派遣费从应付职工薪酬过一遍，借应付职工薪酬，全年工资➕社保，贷应付职工薪酬，全年工资➕社保，这样调整可以吗

84784947 | 提问时间：2023 12/27 13:20

东老师

金牌答疑老师

职称：中级会计师,税务师

没问题是可以这么做的

2023 12/27 13:22

结果不满意？专业老师答疑，提问更省心立即提问

相关问答

计提个人社保时，借：费用贷：应付职工薪酬-工资还是借：费用贷：应付职工薪酬-工资同时，借：应付职工薪酬-工资贷：其他应收款-个人社保？

650

老师工资的分录可以这样做吗计提借：管理费用～工资（工资+社保个人的）管理费用～社保（公司的）贷：应付职工薪酬～工资应付职工薪酬～社保发放借：应付职工薪酬～工资贷：应付职工薪酬～社保（个人）银行存款缴纳社保借：应付职工薪酬～社保（个人）应付职工薪酬～社保（公司）贷：银行存款

1257

劳务派遣公司计提工资，可以借：管理费用-职工薪酬，劳务成本，贷：应付职工薪酬吗？

617

我们公司的工人是劳务派遣公司的，工资是打给劳务公司的，请问这部分工资的会计处理，需要过应付职工薪酬科目吗？借：生产成本贷：应付职工薪酬。然后借：应付职工薪酬贷：应付账款-劳务公司？

577

、劳务公司代发被派遣员工的工资时：　　借：应付职工薪酬——应付职工工资　　　　贷：银行存款　　3、结转劳务公司的成本时：　　借：主营业务成本　　　　贷：应付职工薪酬——应付职工工资 ================ 关于劳务发薪账务处理；我这个中间一定要通过“应付职工薪酬”么可以这样吗：借：主营业务成本　　贷：银行存款

510

最新问答

资料一：2020年7月1日，甲公司将一项管理用无形资产A以770万元的价格销售给乙公司，该无形资产的原价为1 000万元，预计使用年限为10年，采用直线法摊销，已摊销300万元。乙公司取得该无形资产用于管理部门，采用直线法摊销，预计尚可使用年限为7年，预计净残值为0。老师这一段内部交易也没有理解明白 14小时前

老师，是不是零申报的这样操作就可以了。收入这些都是零 17小时前

感冒请病假一天，当天还有工资拿吗？有说没工资，有说扣一部分留一部分的。昨天

财务工作描述中包括哪些方面的内容？ 29天前

现金流量表的编制方法有哪些？主要有直接法和间接法两种。 29天前

下载APP，拍照搜题秒出结果