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#实务#
员工之前每个月都有工资和社保，实发工资=应发-社保个人承担部分，但本月应发工资为0，那么申报个税时，工资填0，社保个人承担部分还填写吗？账务怎么处理呢？
84784949 | 提问时间：2023 12/04 21:05
小锁老师
金牌答疑老师
职称：注册会计师,税务师
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您好，这个的话，个人承担那部分也不写了，就是0就行
2023 12/04 21:06
4条追问解答 查看全部

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老师，申报个税，是按照员工应发工资，还是按照扣除个税，个人承担社保部分后的实发工资申报？ 1028
老师，我们公司交社保，个人部分的社保也是单位承担，工资表不扣个人社保部分，我申报个税的时候，社保部分我填0可以吗，就填个实发数 214
我们社保（公司承担部分和个人承担部分）全部由公司承担了，我申报应发工资的时候不加个人承担社保的部分，申报表的扣除社保部分也不用扣除了，做账就直接社保全款计提并缴纳，工资就按实际应发公司计提，扣了个税转款，这样可以吗？ 805
老师，请问一下，休产假期间没有应发工资，但是社保个人部分是公司承担的， 所以在工资表里面应发工资就=社保个人部分，实发工资为0，但是这个公司承担的社保个人部分，会在后面员工领取生育津贴的时候扣回来，中间休产假期间也是按照应发工资的金额跟员工申报了个人所得税的，请问这样处理合理不？ 961
老师，员工休假期间工资为0，单位只缴纳社保，个税申报可以如何处理呢?比如说员工承担社保费用a元，那么申报个税的时候，应发工资a，实发0 如果像上面那样做的话，公司不是亏了吗，原本个人需要承担的社保，公司全部承担了。 114
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