按照工资总额55000的10%、12%、2%、10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。求会计分录_实务_财税问答-正保会计网校(原中华会计网校)_手机版

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按照工资总额55000的10%、12%、2%、10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。求会计分录

84785034 | 提问时间：2023 06/01 14:33

王超老师

金牌答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

你好，可以把问题完整的列出来吗，包括图片，公式，**目等如果我无法回答，其他老师也可以看到的

2023 06/01 14:35

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（2）按工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。根据上年实际发生的职工福利情况，预计本年度应承担的职工福利费为工资总额的2%，工会经费和职工教育经费的提取比例分别为2%和1.5%。

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某公司“职工薪酬结算汇总表”，列示本月应发工资1200000元，其中生产工资900000元、车间管理人员工资100000元、厂部管理人员工资200000元，另分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、10%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、、失业保险费和住房公积金。求分录？

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根据所在地政府规定，公司分别按上年月平均职工工资总额1 000 000元的9%、12%、2%、2%、0.8%和10.5%计算缴纳医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金；根据上年实际发生的职工福利情况，公司预计本年应负担的职工福利费金额为职工工资总额的2%，受益对象为上述所有人员。公司还分别按工资总额的2%和1.5%计提工会经费怎么做呀 2015-12-01 19:05

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分别按本月职工工资总额的10%，2%，和2%计提医疗保险费失业保险费和工会经费

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