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#实务#
老师,我们给某个员工的离职补偿,是分三个月给的,工资加社保,那我给他申报个税的时候应该怎么申报好?他又不是一次性的,然后还有社保个人部分也是公司出。
84784958 | 提问时间:2023 02/05 09:01
李李李老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,初级会计师,CMA
首先,你应该明确知道每月给员工多少工资和社保金额,例如,按照相应的规定需要缴纳的税费。其次,根据每月的应缴税费金额,按照工资社保缴纳总表的格式,继续按月缴纳。最后,在离职之后,需要申报的个人所得税最终缴纳额度,可以通过按照居民个人所得税缴款书中所列总额来计算。 拓展知识:就个人所得税而言,应该注意,在缴纳税款时,若出现逾期缴纳时,还应缴纳滞纳金。滞纳金的计算方法是:滞纳金=应缴税额×千分之五×滞纳天数,滞纳天数以该月最后一天作为计算起算日。
2023 02/05 09:07
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