不同的派遣类型对应的劳动合同类型也有所不同。被派遣的员工与派遣单位之间是签订劳务派遣合同的。而劳务派遣单位同用工单位则签署的是劳动合同，劳动合同的双方是劳动者和用工单位，它要求劳动者为用工单位当着报酬履行劳动义务，派遣单位只是受用工单位委托，会把派遣劳动者给用工单位，用工单位向派遣单位支付派遣费用，不涉及劳动关系，在法律上派遣单位和劳动者之间没有直接的劳动关系。拓展知识：劳动合同的重要性：劳动合同的签订可以有效的对双方劳动者和用工单位的权利义务关系进行规范和制约，同时保证双方的自由议价权，达到更好的劳资双方都能接受的水平，从而使劳资关系规则稳定、匹配。