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#实务#
老师那您看一下分录对吗?计提工资等:借:管理费用贷:其他应收款-(社保、医保、个税个人承担) 应付职工薪酬发放工资:借:应付职工薪酬 贷:银行存款 缴纳社保、医保、个税:借:管理费用 (社保、医保企业承担) 其他应收款-(社保、医保、个税个人承担) 贷:银行存款
84785035 | 提问时间:2023 01/28 13:51
999
金牌答疑老师
职称:注册会计师
这张分录共有三条,第一条即计提工资这条是将管理费用借入,其他应收款相应的贷出,这是会计处理的一般的流程;第二条则是发放工资,将应付职工薪酬借入,银行存款贷出,这里会产生现金流;第三条是缴纳社保、医保和个税,此处要将管理费用借入,其他应收款及银行存款相应贷出,这也是各企业和个人承担的费用。总而言之,记账发放工资就是一种资金流向,一般都有分录存在,是会计处理的过程。 拓展知识: 工资类费用一般都有个人所得税,社会保险费,住房公积金,发放的工资的时候要先扣除个人所得税,社会保险费,以及住房公积金,经过扣除后再将剩余的金额发放给员工。
2023 01/28 14:04
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