1. 计提工资及福利费如下会计分录： A. 产品生产工人工资： 借：应付职工薪酬 80000 元 贷：应付职工薪酬 80000 元 B. 产品生产工人福利费： 借：应付职工福利费 11200 元 贷：应付职工福利费 11200 元 C. 生产车间管理人员工资： 借：应付职工薪酬 8400 元 贷：应付职工薪酬 8400 元 D. 生产车间管理人员福利费： 借：应付职工福利费 1176 元 贷：应付职工福利费 1176 元 E. 行政部门管理人员工资： 借：应付职工薪酬 15600 元 贷：应付职工薪酬 15600 元 F. 行政部门管理人员福利费： 借：应付职工福利费 2184 元 贷：应付职工福利费 2184 元 以上就是计提工资及福利费会计分录的详细说明，上述会计分录涉及的分录有六种，可以表明A产品生产工人工资8万元，福利费11200元，B产品生产工人工资2万元，福利费2800元，生产车间管理人员工资8400元，福利费1176元，以及行政部门管理人员工资15600元，福利费2184元这六种情况的计提工资及福利费会计分录。 拓展知识：计提工资及福利费是指企业按照有关规定在发放工资及福利费前事先从未发放的工资及福利费中分别按照一定比例支付纳入企业社会保险的费用以及发放的职工未享受的增值福利的费用，即当期应付职工薪酬及应付职工福利费，两者以现金形式发放给职工。