五险一金是国家规定职工或其他参保人员要参加的社会保险制度，包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。五险一金是单位与个人双重负担，单位需要按规定比例缴纳，个人也需要参与费用。具体来说，五险一金应该是单位和个人双重负担，一般由参保单位和参保个人分别从自己的工资中缴纳五险一金；在企业参保方面，单位与个人的社保扣除比例一般都是4：6，即单位承担4成，个人承担6成，但实际比例具体要由参保单位根据地方的政策或行业的情况而定。拓展知识：五险一金的失业保险由参保单位缴纳，由政府支付，参保个人不用缴纳；工伤保险由单位承担，参保个人不用缴纳；生育保险由单位承担，参保个人不用缴纳；养老保险和医疗保险则单位和个人均需缴纳；住房公积金由单位按照规定比例缴纳，参保个人也要按照规定比例缴纳。