想要注册一个劳务公司，需要提前完成以下资质： 1、劳务派遣经营许可证：劳务派遣经营许可证是劳务派遣企业办理营业执照前必须先办理的一项资质，其相关准入条件包括企业性质和资质要求、经营场所要求、法定代表人管理经验要求、资金要求等。 2、营业执照：营业执照是法律规定的许可证，需要提交一定的材料，通过审批后给予证书，有效期为长期，在企业经营活动中绝不可缺少。 3、税务登记证：税务登记是企业必须完成的税务制度，用于登录企业的纳税信息，便于税务机关按照规定对企业进行税务审核和监管。 4、组织机构代码证：组织机构代码证是企业向国家机关申请公司注册和登记的证书，是企业机构和内部管理运行的必要凭证，拥有有效期15年，不需要进行定期续签。 除了上述经营所必要办理的资质之外，为了加强劳务派遣企业的防范风险能力，还可以办理相关的风险资质，如信用等级证书等，以确保企业的正常经营和稳定发展。拓展知识： 除了以上的资质之外，劳务公司还可以办理社会保险登记证、劳务派遣统计备案等，一般情况下，劳务派遣用工企业在提交完营业执照及相应的资质证明后，还应提交其他相关证件，如：劳务派遣统计备案表、社会保险登记表、劳务协议证明书等，这些都是劳务派遣企业不可缺少的资质。