首先，您提出的计提和发放工资的分录是正确的。有关其他应收款的收回，通常是在发放工资时进行，即社会保险费和住房公积金在发放工资时扣除，将应收账款“抵消”，并将扣除的金额部分交给社会保险和住房公积金管理机构。另外，关于个人所得税的交纳，一般企业在发放工资时，会自行按照税法规定的方法从职工工资中扣除某一部分个人所得税，然后缴纳给国家税务机关。 会计涉及到发放工资这一块，会计人员需要确保企业在发放工资时根据税法规定合理划分应纳税所得额，并准确计算和报告所得税数额。此外，会计人员还需要综合考虑国家相关税费政策、经济的发展趋势等因素，协助企业科学合理地制定发放工资的计划。