根据会计准则，购买商品给员工福利分录如下： 一、借：管理费用 贷：应付职工薪酬 管理费用是指企业为了维持，发展和改善经营环境，必须进行的经营活动，用于付出企业管理层以及管理职员的相关费用，包括经营成本、行政费用和其他管理费用等。在企业经营费用中，管理费用占有一定的比重，是必不可少的成本。 二、借：应付职工薪酬 贷：银行存款 应付职工薪酬是指企业为支付员工劳务所欠下的费用，包括工资、劳务费、福利费等，这类费用通常来源于企业的营业收入，支出的费用也由企业支付，只是有的费用支付与工资支付的比重不同，有的则需由企业付出实际的费用。考虑到企业的收入和支出的实际情况，企业的支付职工薪酬的费用也可以来自银行存款。 购买商品给员工福利，能够让企业与员工之间建立起良好的关系，使员工能够更加积极地去工作，从而提升企业的竞争力，更好地实现企业的发展。同时，企业还可以得到税收等方面的优惠政策，从而节省费用。