如果公司员工不申报工资，则会影响个人的社会保险、住房公积金等补贴。一般来讲，公司员工的薪资应在每月25日前上报给政府部门，以获得正确的社会保险补贴。由于政府部门的记录不准确或不及时，以及公司仅交社会保险而不申报工资，都会影响个人的补贴。 若公司不申报工资，该公司的财务上就会受到一定影响。由于不按照规定支付社会保险，该公司可能会被政府处以相应的处罚，甚至会受到监管等。因此，一家公司，无论是本地还是在海外，都应充分尊重劳动者权利，履行正确的社会保险义务，确保员工享受正当的社会保险待遇。 此外，如果不申报工资，会影响员工的发展前景。由于社会保险的缴费和发放是有一定规定的，若拿不到正确的社会保险补贴，员工的发展前景就无法得到保障，也会受到不安全的影响。 拓展知识：社会保险是指由国家、政府及企业等机构联合规划、财政拨款或强制保险，为市民提供定期及意外伤害、疾病及其他非因工失去收入等情形赔偿的行政政策。