疫情期间停工半个月，对于计提社保公积金和折旧费用，首先需要说明的是，这些费用是必须要计提的，不能因为公司停工而延缓，因为这些费用的计提是以月为单位的，而不是以公司的停工情况为依据。因此，在公司恢复正常后，社保公积金和折旧费用仍然需要按照正常月份正常计入管理、制造费用、生产成本当中，无需做特别处理。 拓展知识：计提社保公积金和折旧费用的原则是以每月的基本工资来计算，而不仅仅只是公司的发薪金额，所以即便公司停工，也应该按照正常月份正常计提社保公积金和折旧费用，以保证财务的合理性和逻辑性。