休产假的员工工资正常发放，收到社保局的生育津贴应计入“其他应收款”科目。“其他应收款”科目是指企业以提供产品或服务为前提，因其它收入以外的原因而向企业应收而未收的货币资金，例如各种补贴等，这些货币资金来源于其他部门、机构或个人支付，但无论支付主体，应收的货币资金均计入本科目。 拓展知识补充：其他应收款虽然有应付的性质，但是其不同于一般的应付款，其账龄可以按实际情况摊销。也就是说，其他应收款在收到费用期间，企业是可以提前预提的，其后可以分段摊销，而并不一定要按财务规则应付款及账龄原则摊销。