是的，研发人员的社保费用应记到研发支出中；而管理人员的社保费用则应记到管理费用中。但是，具体分配时要根据实际情况，比如参与研发的管理人员，他们的社保费用也应该记入研发支出中。 拓展知识：企业社保费用是企业应缴纳的社会保险费，包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。按照《关于调整企业缴纳社会保险费比例的通知》，企业应当按照20%的比例向社会保险基金缴纳社会保险费，其中养老保险费比例为8%，医疗保险费比例为2%，失业保险费比例为2%，工伤保险费比例为0.5%，生育保险费比例为0.5%，其余部分为7%。