公积金社保都是人力资源公司缴纳,个税工资是自己公司发出去,是不是审计会通不过?
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84785036 | 提问时间:2023 01/14 15:39
审计会通不过的可能性很大,这主要是因为自己公司发出的个人所得税工资和人力资源公司缴纳的公积金社保有很大的不同,这也是审计师提出的问题之一。
首先,关于公积金社保,自己公司并不直接缴纳,而是聘请人力资源公司来承担这项责任,而个人所得税是公司自己来发出去的,但是不同于公积金社保,个人所得税工资没有人力资源公司的介入,如果公司未能严格遵循法定的费用分摊标准,审计师就可能以资金流向的不透明性作为审计的依据,而拒绝通过审计。
其次,在实施审计过程中,审计师会对个人所得税工资和公积金社保的账户信息和费用的准确性进行核查,如果发现费用偏差,审计师也会拒绝通过审计。
总之,审计会通不过是有可能的,既要保证自己公司所发出的个人所得税工资与公积金社保费用支出的实际差额一致,又要保持费用合法,才能最终通过审计。
拓展知识:审计的职责及流程
审计的主要职责是:根据有关法律规定,以及确定的会计准则,就企业财务信息真实性、完整性、一致性和准确性等进行审计,以保证公司及其股东、投资者及其它相关利益方可以安心依赖和参考企业的财务报表。审计流程有制定审计计划、收集审计证据、终止审计等步骤,审计过程有主观性和客观性阶段,要保证其结果的客观性、公正性,必须严格按照审计程序进行。
2023 01/14 15:48
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