税后工资的税指的是根据税法规定，从实际发放的工资金额中扣除的税费，它包括个人扣缴的个人所得税和代扣的个人的社保和公积金，而不包括公司承担的五险一金，这部分不属于个人所得税的税费。因此税后工资的税不包括公司承担的五险一金。 拓展知识：在工资计算中，五险一金是一笔重要的开支，平均占个人工资的30%左右。五险一金分为养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、工伤保险、生育保险等，是指由双方（即用人单位和受雇人）共同承担缴纳的保险，具体缴纳比例由社会保险法规定。