请问一下职工教育经费是根据什么计提的,是可提也可不提的足吧
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84784994 | 提问时间:2023 01/14 03:10
职工教育经费是根据《企业会计准则》确定的。一般情况下,企业可以根据有关方面的要求或者规定,对工人的教育费用进行提取,并将其列入记账。计提职工教育经费可以分为两种情况:一是企业自行建立和实施教育培训计划,经过会计部门审核后,可以提取职工教育经费,列入记账;二是政府、部门对企业实施教育培训,企业按照一定比例或者全部投入,在财务会计中进行提取,并列入记账。
记账的职工教育经费包括可提取的费用,如训练机构的费用、培训费、培训材料费、教师报酬等,也包括可以不提取的费用,如职工的旅费、训练费用之外的生活费等。
职工教育经费可以帮助企业降低成本,提高企业的竞争力,从而增强企业的核心竞争力。同时,提升职工业务能力也是企业提高整体竞争力的重要途径,实现企业经济效益的提高、成功实现企业管理目标的重要前提,职工教育经费的投放也将成为企业管理的重要手段。
2023 01/14 03:15
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