在职职工的工资，指的是支付给在职职工的薪酬，包括应发工资和实发工资，应发工资是指个人应发得到的薪酬，即按照企业与职工签订的劳动合同规定预付给员工的工资，一般按照月付；实发工资是指职工实际拿到的报酬，及职工的实发薪酬，包括应发薪酬、各项补贴、福利待遇、奖金、津贴等收入，其中五险一金为职工的法定费用，是职工的部分应缴费用，应由职工自行支付以上费用，故扣除五险一金后的收入为职工的实发工资。 拓展知识：五险一金是中国职工社会保险制度的简称，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金六项保险。