您好，同学，不矛盾，带薪缺勤在满足条件的当年计提，借：生产成本，管理费用等 贷应付职工薪酬 发生时 借应付职工薪酬 贷 银行存款 比如次年3月份享受时，本来扣除周末8天你实际出勤23天算全勤，但是因为有上年的5天带薪缺勤，你可以再享受5天假期，只要上满18天就可以按全勤算，您在理解下，祝您学习愉快，如果满意请留下五星好评，谢谢