问题详情
问题已解决
所属话题:
#实务#
吴某受甲公司委派参加技术培训,公司为此支付培训费用5万元。培训前双方签订协议,约定吴某自培训结束后5年内不得辞职,否则应付违约金5万元。吴某培训完毕后在甲公司连续工作满2年时发现甲公司未依法为其缴纳社会保险费,吴某遂向公司提出解除劳动合同。下列关于吴某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是()。 A 、 双方不得在服务期协议中约定违约金 B 、 服务期约定限制了吴某的自主择业权 C 、 服务期尚未到期,吴某不得提出解除劳动合同 D 、 吴某提出解除劳动合同,甲公司不得要求吴某支付违约金
84784993 | 提问时间:2022 05/28 18:21
宋艳萍老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,经济师
你好 选项d 因为公司未缴纳社保 所以吴某提出解除合同是符合法律规定的,不用给公司违约金。
2022 05/28 18:26
相关问答
查看更多
下载APP,拍照搜题秒出结果

您有一张限时会员卡待领取

00:10:00

免费领取