问题详情
问题已解决
所属话题:
#初级职称#
赔偿金额不是应该用满月试用期减去试用期的工资吗?因为公司已经发了试用期工资所以只要补上满月试用期的工资就行
84784963 | 提问时间:2022 04/14 21:12
小菲老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师
同学,你好 选d 订立了2年期限劳动合同的试用期应当为两个月,违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
2022 04/14 21:20
9条追问解答 查看全部
下载APP,拍照搜题秒出结果

您有一张限时会员卡待领取

00:10:00

免费领取