2020年12月1日，甲公司管理层作出决议，将于2021年1月1日开始撤销一个 销售网点。该重组计划已经对外公告。 该重组计划的主要内容如下：①对该网点50名销售经理以上级别的职工采取两种方式：一是回总部进行轮岗培训，二是办理离职。②对100名普通销售人员全部予以辞退。③租赁 的门店将被腾空，撤销租赁合同并将其移交给出租方。 据统计，该网点50名销售经理以上级别的职工中，有40人选择轮岗培训，甲公司预计将发生培训费150万元；另外10人选择离职，甲公司将支付补偿款共计100万元。对被辞退的100名普通销售人员，甲公司将支付补偿款共计200万元。因门店租赁合同撤销，甲公司将支付违约金50万元。根据资料,判断哪些是与甲公司重组有关的直接支出，并编制2020年12月31日甲公司确认预计负债的会计分录。